28/01/2015

CÓ GÌ MỚI TRONG CÔNG TÁC QUY HOẠCH CÁN BỘ TRUNG ƯƠNG ĐẢNG

Tác giả: Unknown viết lúc 28/01/2015 | 28.1.15

22 người vào quy hoạch Bộ Chính trị, Ban Bí thư

Đề xuất cấm cán bộ của Ban Tổ chức trung ương tiếp xúc trực tiếp với người được đưa vào quy trình nhân sự để dự kiến bổ nhiệm, thăng chức. Đó là phát biểu của ông Tô Huy Rứa - ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, trưởng Ban Tổ chức trung ương - tại hội nghị cán bộ, công chức của Ban Tổ chức trung ương tổng kết công tác năm 2014, triển khai nhiệm vụ năm 2015 vào ngày 27-1.

                               Ông Tô Huy Rứa phát biểu tại hội nghị - Ảnh: V.V.Thành

Đã quyết định danh sách 290 ủy viên trung ương cho sắp tới

Ông Tô Huy Rứa khẳng định trong năm 2014, Ban Tổ chức trung ương đã hoàn thành tốt, triển khai tốt, chủ động, tích cực và bài bản khối lượng công việc lớn, trong đó có những việc khó khăn, mới mẻ, rất quan trọng.

Cụ thể như đề xuất trung ương thông qua quy chế bầu cử trong Đảng, việc triển khai thực hiện quy hoạch cán bộ cấp chiến lược, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ cấp chiến lược...

“Đây là những việc mới vì chúng ta chưa bao giờ làm. Khó vì nhiều lần đã đề ra mà chưa làm được” - ông Tô Huy Rứa nói.

Theo lãnh đạo Ban Tổ chức trung ương, trước đây khi trình nội dung trên ra Bộ Chính trị, có ý kiến nói rằng hay lắm, nhưng chỉ sợ nêu ra mà không làm được.

Về phía Ban Tổ chức trung ương khi mới nhận nhiệm vụ này cũng chưa biết bắt đầu từ đâu, đã tính đến việc nghiên cứu kinh nghiệm của Trung Quốc.

Qua làm việc với lãnh đạo các cấp của Trung Quốc cho thấy Trung Quốc có chuẩn bị nhân sự cấp cao, nhưng không hoàn toàn như cách của Việt Nam là quy hoạch cán bộ cấp chiến lược không những cho nhiệm kỳ này mà cho các nhiệm kỳ sau.

“Chúng ta đã làm thành công, cuối cùng trung ương, Bộ Chính trị đã quyết định danh sách 290 đồng chí trung ương cho các khóa sắp tới, đã quyết định được 22 đồng chí vào quy hoạch Bộ Chính trị, Ban Bí thư. Và tới đây chúng ta sẽ tiếp tục giới thiệu, bổ sung theo đúng quy định, quy trình” - ông Tô Huy Rứa nói.

Khi làm nhân sự anh không được tiếp xúc. Nếu anh tiếp xúc ở cơ quan, ở nhà hay quán xá là anh vi phạm. Ngược lại nếu cán bộ thuộc diện xem xét mà cứ tìm cách gặp gỡ cán bộ phụ trách nhân sự ở ban cũng là vi phạm - Ông Tô Huy Rứa

Làm sao “chạy” được năm, sáu cơ quan

Cùng với triển khai quy hoạch cán bộ cấp chiến lược, các nội dung khác có liên quan như đào tạo, bồi dưỡng cán bộ cũng được Ban Tổ chức trung ương tham mưu, trực tiếp triển khai. Đến nay đã tổ chức được năm lớp tạo nguồn cán bộ.

“Đây cũng là vấn đề rất mới mà nhiều năm chúng ta không làm được” - ông Tô Huy Rứa cho biết. Sau khi trung ương tổ chức, các địa phương thấy tốt rồi cũng mở lớp đào tạo cán bộ nguồn cho địa phương mình. Bây giờ 63 tỉnh thành có đến 40 tỉnh, thành phố mở các lớp này.

Về công tác luân chuyển cán bộ, ông Tô Huy Rứa cho hay trước khi tổ chức luân chuyển đã xin ý kiến của Ban Bí thư Trung ương Đảng về sự cần thiết, tiếp đó xây dựng các tiêu chí có liên quan, ví dụ như cán bộ diện luân chuyển phải có độ tuổi trẻ, từ vụ trưởng trở lên, trong quy hoạch phát triển lên cấp cao hơn...

Sau khi làm kỹ các công việc nêu trên, việc luân chuyển được thông báo tới các ban ngành trung ương với các nội dung cụ thể, ban ngành nào có yêu cầu, có điều kiện theo hướng dẫn đã nêu thì lên danh sách.

Ban Tổ chức trung ương tập hợp danh sách, ai không đảm bảo các điều kiện thì không nhận. Có nơi gửi một số người là vụ phó đã không được tiếp nhận.

Danh sách nhân sự dự kiến luân chuyển được tập hợp và được gửi đi nhiều nơi có liên quan, từ Chính phủ, Ủy ban Kiểm tra trung ương, địa phương...

Dự kiến nhân sự nào về địa phương nào sẽ trao đổi với địa phương đó, khi địa phương đồng ý mới báo cáo với Ban Bí thư quyết định danh sách.

Trường hợp trung ương đồng ý rồi mà địa phương không đồng ý cũng không được.

Ông Tô Huy Rứa khẳng định quy trình như nêu trên là rất chặt chẽ, lựa chọn chính xác, qua nhiều bộ lọc, đặc biệt là chống tiêu cực.

Không thể “chạy” được năm cơ quan ở trung ương và thêm địa phương nữa là sáu cơ quan. Mặc dù có đồn thổi nhưng chắc chắn là không có “chạy”.

Không gặp trực tiếp, không gặp riêng

Trong thời gian tới, để góp phần làm cho quy trình liên quan đến công tác nhân sự chặt chẽ hơn, qua lắng nghe ý kiến góp ý của các cấp lãnh đạo, lãnh đạo Ban Tổ chức trung ương đề xuất đưa ra quy định đối với các nhân sự được đưa hồ sơ đến Ban Tổ chức trung ương để thực hiện quy trình luân chuyển, đề bạt, bổ nhiệm, phong, thăng quân hàm cấp tướng... Cán bộ của ban có liên quan không được quyền tiếp xúc với nhân sự đó.

Trước ý kiến cho rằng trong thực tế để triển khai công việc liên quan đến nhân sự nào thì nhiều khi phải gặp trực tiếp để tìm hiểu tâm tư, nguyện vọng, ông Tô Huy Rứa nói việc tìm hiểu đó phải thông qua tổ chức, địa phương, bộ, ban ngành có trách nhiệm giải trình, báo cáo.

Về phía lãnh đạo Ban Tổ chức trung ương nếu gặp các nhân sự trong công việc cũng phải qua đăng ký trước, không gặp riêng mà gặp nhiều người và được công bố công khai.

Chia sẻ với cán bộ, công chức Ban Tổ chức trung ương về nhiệm vụ của ban trong năm 2015 - năm tiến hành đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội toàn quốc của Đảng, ông Tô Huy Rứa nhấn mạnh áp lực công việc rất lớn, ngay như trưởng ban có lúc nằm ngủ cũng “mơ thấy phương án nhân sự”.

Chính vì vậy tập thể cán bộ, công chức Ban Tổ chức trung ương cần chung sức, đồng lòng, phát huy truyền thống tốt đẹp và những kết quả, thành tích đã đạt được, nỗ lực, phấn đấu, quyết tâm cao độ, tập trung hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình.

Năm 2014: phong, thăng quân hàm cấp tướng 146 sĩ quan

Năm 2014, Ban Tổ chức trung ương tham mưu nhân sự: tổng hợp, thẩm định nhân sự trình Bộ Chính trị, Ban Bí thư phân công, điều động công tác 12 ủy viên Trung ương Đảng; bổ nhiệm, chỉ định, chuẩn y, giới thiệu bầu bổ sung 6 bí thư tỉnh ủy, thành ủy; 49 phó bí thư tỉnh ủy, thành ủy; 6 phó ban Đảng; 21 thứ trưởng và tương đương. Tham mưu thẩm định, đề nghị Bộ Chính trị, Ban Bí thư về việc phong, thăng quân hàm cấp tướng đối với 146 sĩ quan quân đội và công an; bổ nhiệm 25 đại sứ...

(Nguồn: báo cáo của Ban Tổ chức trung ương)

V.V.THÀNH
http://tuoitre.vn/tin/chinh-tri-xa-hoi/20150128/22-nguoi-vao-quy-hoach-bo-chinh-tri-ban-bi-thu/704367.html

21 nhận xét

17:08 28 tháng 1, 2015 Reply

Tôi không hiểu biết nhiều về việc quy hoạch cán bộ nhưng khi đọc những thông tin này tôi cũng có những ý kiến của riêng mình đó là cho dù chúng ta có quy hoạch cán bộ theo hình thức nào đi nữa thì sau khi quy hoạch song chúng tôi những người dân rất muốn sẽ tìm ra được những người có đức có tài phục vụ đât nước và đáp ứng được tâm tư nguyện vọng của người dân chúng tôi, vì vậy chúng tôi rất mong ban bí thư hãy xem xét cho thật kỹ và bổ nhiệm cán bộ cho thật minh bạch và chính xác tìm ra những người tốt cho đất nước.

19:31 28 tháng 1, 2015 Reply

Mình nghĩ đất nước mình nhất định phải có những đổi mới như vậy cho phù hợp, cho đúng với con đường đi mà đất nước đang hướng đến. Nhất là trong tình hình hiện nay đòi hỏi hơn lúc nào hết đất nước phải có những con người thật sự tài năng để phát triển đất nước

21:42 28 tháng 1, 2015 Reply

Khi đọc bài này mình cũng không hiểu rõ lắm về tình hình cũng như là quy hoạch những con người làm lãnh đạo trong đất nước, trong nội bộ đảng và nhà nước. Nhưng mình thấy ủng hộ nếu như đó là sự đổi thay cần thiết để phát triển đất nước

21:57 28 tháng 1, 2015 Reply

Mình thấy việc quyết định về việc không gặp trực tiếp, không gặp riêng là rất cần thiết. Hy vọng với những thay đổi này chúng ta sẽ có được những đội ngũ lãnh đạo tốt, hợp với lòng tin của nhân dân dành cho Đảng và nhà nước Việt Nam

22:08 28 tháng 1, 2015 Reply
Nhận xét này đã bị tác giả xóa.
22:10 28 tháng 1, 2015 Reply

Tôi thấy cần phải có những cái mới trong quy hoạch cán bộ trung ương rồi thì ở địa phương cũng như vậy. Có thể thì chúng ta mới phát hiện ra những người thực sự cần thiết, đủ đức đủ tài để phát triển đất nước cũng như vì cuộc sống của nhân dân

13:55 29 tháng 1, 2015 Reply

Làm như thế này thì tiêu cực bằng niềm tin được đấy. Như thế thì sẽ góp phần tìm ra được những nhân tài thực sự cho đất nước sử dụng . Đây là một động lực không nhỏ để góp phần giúp cho đất nước được phát triển. CHúng ta cần cố gắng để đưa nước nhà ngày một phạt triển hơn

14:08 29 tháng 1, 2015 Reply

CÔng tác quy hoạch cán bộ là một công tác hết sức quan trọng đòi hỏi phải làm thật tốt nếu không sẽ để lại những hậu quả khôn lường. Nhất là khi mà đây là công tác quy hoạch cấp cao, đây là những người có vai trò hết sức quan trọng trong việc chèo lái con thuyền đất nước đi lên

14:12 29 tháng 1, 2015 Reply

Nếu mà làm ở trên không tốt thì nhất định con đường đi lên đất nước sẽ gặp vấn đề khó khăn. Phải tính toàn làm sao để có thể đưa những con người tốt những người có năng lực vào ngồi các vị trí quan trọng chứ không phải là cho mất thằng không làm được việc vào đâu

14:15 29 tháng 1, 2015 Reply

Đây là một thành công hết sức lớn của công tác tổ chức cán bộ, làm được như thế thì mọi thứ sẽ đi vào quy hoạch hơn tránh các tình trạng xấu như tham ô tham nhũng tiêu cực này sinh. Là một công dân tôi lạc quan về vấn đề tổ chức cán bộ ở nước ta

14:18 29 tháng 1, 2015 Reply

Một bước ngoặt lớn cho công tác cán bộ ở nước ta. Đây là một công tác hết sức quan trọng của mỗi quốc gia và trong lần này chúng ta đã lảm rất tốt. ĐÓ là thành quả của sự nỗ lực cố gắng do uy bản tổ chức cán bộ trung ương thực hiện với sự đứng đầu của ông Tô Huy Rứa

14:22 29 tháng 1, 2015 Reply

Một trong những công tác mà dư luận hết sức quan tâm trong đợt chuẩn bị đại hội đại biểu khóa 12 sắp tới đó là vấn đề nhân sự. ĐÓ là một bài toán hêt sức phức tạp đối với các cán bộ làm trong ban tổ chức cán bộ đấy. Nhưng vượt qua những khó khăn thì họ đã làm được rất tốt

14:25 29 tháng 1, 2015 Reply

Một vấn đề được đặt ra mà rất nhiều người không chỉ trong nội bộ quan tâm mà cả người dân đó là làm sao chống được nạn tiêu cực chạy chức chạy quyền như hiện nay. Và dường như trong công tác tổ chức cán bộ lần này thì các cơ quan có liên quan đã làm rất tốt

14:35 29 tháng 1, 2015 Reply

Bác TÔ Huy Rứa là một người theo tôi rất là nhiệt huyết với nghề, có năng lực và quả thực ông đã dẫn dắt ban tổ chức cán bộ trung ương đạt được những thành công không nhỏ trong lần này. ĐÓ là điều mà chúng ta cần ghi nhận đấy các bạn à.

14:39 29 tháng 1, 2015 Reply

Vậy là công tác quy hoạch cán bộ đã được tiến hành xong đến 22 người đã được quy hoạch vào bộ chính trị ban bí thư rồi. Mong rằng những người được quy hoạch đó sẽ tiếp tục có những đóng góp cho đất nước quê hương làm tốt vai trò của mình đối với xã hội

14:42 29 tháng 1, 2015 Reply

Với vai trò hết sức quan trọng đối với sự đi lên của đất nước thì cán bộ được quy hoạch phải là những người có năng lực có khả năng điều hành đất nước. Để làm được điều đó thì vấn đề đấu tiên đó là chống được sự tiêu cực trong công tác cán bộ

14:45 29 tháng 1, 2015 Reply

Hiện nay có thể thấy vấn đề mà các thế lực thù địch quan tâm nhất đó chính là vấn đề tổ chức nhân sự của Đảng nhà nước ta như thế nào. CHính vì thế chúng ta cần làm tốt công tác này cả về giữ bí mật đến vấn đề chọn những người tài giỏi để lãnh đạo đất nước

16:17 29 tháng 1, 2015 Reply

Công tác quy hoạch cán bộ Trung ương Đảng có những điểm mới rất đặc biệt, nhất là phần không gặp trực tiếp không gặp riêng, đây là điểm mà từ đó công tác phòng chống nạn tham nhũng được phát huy hiệu quả. Chúng ta ủng hộ công tác này của Đảng và nhà nước.

21:30 29 tháng 1, 2015 Reply

Mong rằng lần quy hoạch cán bộ này sẽ thành công rực rỡ. Mong các cán bộ trong diện quy hoạch sẽ sớm phát huy được năng lực, phẩm chất của mình để có thể hoàn thành xuất sắc công việc. Bên cạnh đó, cũng mong sau lần quy hoạch cán bộ này ta sẽ xây dựng được một đề án quy hoạch hoàn thiện hơn nữa để có thể áp dụng vào trong công cuộc xây dựng và đổi mới đất nước.

20:26 4 tháng 3, 2015 Reply

Ông rứa nói rất là rõ ràng đấy nhé: "Khi làm nhân sự anh không được tiếp xúc. Nếu anh tiếp xúc ở cơ quan, ở nhà hay quán xá là anh vi phạm. Ngược lại nếu cán bộ thuộc diện xem xét mà cứ tìm cách gặp gỡ cán bộ phụ trách nhân sự ở ban cũng là vi phạm". Phải thế mới công bằng được chứ

22:33 4 tháng 3, 2015 Reply

Quy hoạch gì thì cũng phải khách quan trung thực kẻo những vấn đề nhạy cảm như này dân chúng thường suy nghĩ nhiều vấn đề lắm. Với lại cần thực sự công minh, chính trực chọn ra những người có đức có tài để vào những vị trí quan trọng đấy.

Đăng nhận xét

Cám ơn đã đọc bài viết!
- Mọi thắc mắc, gợi ý hoặc bình luận xin chia sẻ bên dưới hoặc Gửi thư hay Báo lỗi
- Hãy viết bằng tiếng Việt có dấu để mọi người dễ đọc hơn!
- Chèn link bằng thẻ: <a href="Link" rel="nofollow">Tên</a>
- Tạo chữ <b>đậm</b> <i>Ngiêng</i>
Thank You!